平臺上每月新增上萬名“正在看時機”的AI人才。

面臨求過于供的人才商場
，

從企業(yè)的“搶人”大戰(zhàn)也能夠看出職業(yè)對人才的巴望
。

專家表明，超四成國內(nèi)AI頭部公司員工的求職狀況為“正在看時機”