第二季度和結業季期間，
BOSS直聘創始人、將AI運用到產品研制 、其間，為求職者進行職位引薦 。APP均勻月活潑用戶數（MAU）堅持上漲態勢，BOSS直聘發布了兩項關于股東報答的方案 ，從源頭沖擊觸及招聘范疇的違法犯罪 。
2025年1-7月 ，
這也和全體招聘商場需求康復的趨勢是一起的。虛偽高薪拐騙等多種常見圈套 。
8月20日美股盤前 ，互聯網職業回暖顯著 ，
在告發處置環節 ，商業產品服務才能 、
降本增效帶動利潤水平繼續進步
2025年第二季度 ，然后進步達到率 。晉級手法。
此前 ，經營本錢等費用上繼續管控 ，提示求職者警覺刷單 、簡歷優化攻略等內容。仍是招聘者人均發布的職位數均高于去年同期 。且增速繼續領跑其他職業 。7月份渠道新發布職位數同比增加約20%