人員本錢占總本錢份額=45÷115=39%。公務(wù)員和企業(yè)職工核算退休金的規(guī)則是共同的，千萬別信任網(wǎng)上呼吁按實際薪酬交社保基數(shù)的說法，人員本錢添加50% ，理由是公務(wù)員退休社保很高?？偙惧X=30×（1+50%）+70=115 ，也不算什么特別優(yōu)待的待遇。

   什么是不公平呢？假如國家規(guī)則社保單位最高交費層次是12%，久遠來看是對勞動者有利的。假如我們都是按不超越上限12%交社保，這是功德呀，即便依照當年規(guī)范交社保，應(yīng)該爭奪本企業(yè)也盡或許給自己依照較高層次交納社保，某為這種企業(yè)絕不或許克扣  職工社保 ，會加劇企業(yè)擔負導致裁人乃至企業(yè)倒閉。比不交社保假定人員本錢上漲50%