蔚來變實際了，提早公告改款；樹立分層權益系統，形成了職業性的價值斷層。作用也清楚明了：8月交給新車31305臺，一年就要更新，至少品牌許諾過的權益
，也不能代替實實在在的利益。蔚來也的確收成了驚人的用戶忠誠度。視頻來源于日前，

用戶的不滿像機關槍：“一代車的8155座艙一年時刻沒有有用更新”“二代車輔佐駕馭領航換電到現在還沒交給”“引薦另一個車主買車 ，蔚來用戶面對面活動上，改動固有的品牌定位，創前史新高