李亮表明 ,
值得注意的是,文中觸及的數據簡直全部是憑空想象。文章描繪的“字節將全球事務拆分為 217 個‘創業單元’”的說法完全是誹謗,但實際上公司的職工數量比這個數字多許多。跨區協作目標須大于 60%”等,并進一步指出觸及該風麻豆傳媒新劇國產聞的談論文“充滿了顯著的 AI 錯覺” ,抖音后來做的新年營銷 ,官方就已回應過同類說法,這并非字節跳動方面初次對此類傳言進行弄清。早在本年7月底的公司All Hands全員大會上 ,也從沒有文章中所謂“因跨部門和諧推遲失去窗口”的工作 。大概率是一篇 AI 創造。
李亮進一步回應說,平均為3.0年;離任職工司齡中位數為2.5年