相似這樣的要素完全能夠量體裁衣地找上一百個 ，讓權重份額盡量挨近實際 ，

比方 ：否極泰來。能部分地處理就很好了  ，本來的公務員也有必要擬定一個針對性方案逐漸完結他（她）們欠下的“苦”的“債款”，

天馬行空 ，為公民服務 。全部崗位招聘要在那些現已完結或基本完結“苦”的流程的公務員集體中進行。急大眾所急，有必要走泰然自若的路途 。而與當地 的“甘”成反比。便是薪酬