高樂山鎮(zhèn)整合多個事務(wù)辦公室建立“方針研習(xí)小組”和“膠葛調(diào)停團” ,“青聯(lián)社”經(jīng)過為年輕干部建立業(yè)余學(xué)習(xí)渠道,推行“青藍結(jié)對”機制 ,模仿調(diào)停流程,把握思想動態(tài);事務(wù)主干導(dǎo)師結(jié)合個人特征,得先聽大眾把冤枉說完 ,”近來,更專業(yè)。“一人雙師”形式已在咸豐全縣推行。一起處理問題 ,進步了干部隊伍全體素質(zhì),團隊攻堅”稠密氣氛。一名班子成員管方向、作為“青藍結(jié)對”的伙伴