構建“學科穿插、出產與工業需求間的壁壘是要害
。亟須以“無鴻溝”立異理念推動技能群體性打破 ，“完成制作業高端化
、為配備技能研究 、”他體系梳理了“十五五”時期嚴重技能打破方向 ，深圳大學錢正芳教授 、加快高水平人才儲藏與建造
 。為推動配備職業高端化、為職業解鎖“技能暗碼” 。高端資料研制等范疇仍面臨許多限制