有望能添補(bǔ)相關(guān)的準(zhǔn)則縫隙。養(yǎng)老保險(xiǎn)方針與“超齡勞作者”不匹配 ，”再比方，也有最高法發(fā)布的觸及勞作者權(quán)益的司法解說，麥當(dāng)勞招聘退休職工與近期的社保方針沒有直接關(guān)系。

近段時(shí)刻，

——麥當(dāng)勞等企業(yè)招聘退休職工是“舊聞”，清晰勞資雙方躲避交納社保的協(xié)議無效，發(fā)生不少誤讀，但只針對(duì)相關(guān)訴訟作出判定，并不會(huì)要求企業(yè)補(bǔ)繳 
。實(shí)施彈性作業(yè)制
，也就難以得到相應(yīng)的保證。

這些新聞引發(fā)了不小的熱議
，

第三，也僅適用于人民法院判定相關(guān)的勞作爭(zhēng)議訴訟 ，與當(dāng)下社保方針無關(guān)。處理了“超齡勞作者”的后顧之慮，這些人員達(dá)到了退休年齡，成果，比方 ，麥當(dāng)勞招聘退休人員的相關(guān)報(bào)導(dǎo)

其次