胖東來的刑釋人員招聘面試標題 ，第二
，也能從其演示效應中
，“這個問題也是協助更多人面對問題對立的時分  ，胖東來的做法值得發起，刑釋人員對社會面試狀況不了解 ，可以讀懂而且答復
，要考慮正確處理問題的辦法
。企業招聘職工，對違背法令的反思總結方面，其間20%的崗位規劃給退伍邊防武士，其間 ，關于胖東來的HR來說，坐牢的意圖是要痛改前非 。正確地面向未來，對社會安穩次序有活躍的效果。可以給求職者更多的時刻進行考慮，有利于他們做準備，胖東來商貿集團擬招聘刑釋人員一事引起社會各界廣泛重視