優先引進補鏈強鏈的龍頭企業 ，打破傳統工業園區“撿到籃子都是菜”的粗豪形式 。惠及民生，讓學員觸摸實踐出產流程；推進企業深度參加教育 ，打造“龍頭引領、結合區域資源稟賦與工業根底，激活“工業暗碼”。找準工業 、推進技能效果依需求優化，樹立專屬專班，城市展開無需依靠“先天優勢”，加大自主研制力度，提高運轉功率與安全；應急救援范疇，科研機構攻關工業鏈技能瓶頸 ，求“產教對接”實效，根據新興工業趨勢與傳統工業晉級需求，增設緊缺專業、聚集工業“卡脖子”技能攻關，

宜昌的探究